一、評(píng)定對(duì)象
1、全校文化課教師,男教師58歲、女教師53歲以上除外。
2、除習(xí)題訓(xùn)練課、考試測(cè)驗(yàn)課以外的所有課型均要接受隨機(jī)評(píng)定和公開課評(píng)議。
二、評(píng)定形式和方法
1、高一高二文化課教師分為五個(gè)大組、高三分為五個(gè)組開展評(píng)定,具體為語文組、數(shù)學(xué)組、英語組、理科綜合組、文科綜合組。評(píng)定形式有四種: 組內(nèi)評(píng)定,考評(píng)組評(píng)定,領(lǐng)導(dǎo)推門評(píng)課和教務(wù)實(shí)地、視頻巡查評(píng)課,學(xué)生座談、問卷評(píng)定。
2、組內(nèi)評(píng)定。公開課由組內(nèi)全體教師集體評(píng)定。備課組長負(fù)責(zé)召集,組內(nèi)無課的教師必須參加聽課,當(dāng)堂課最后5分鐘所有聽課教師參照《荊門一中“學(xué)生主體課堂”評(píng)價(jià)量化表》評(píng)分,教務(wù)處安排專人在教室門口收表,取平均分(去掉最高分和最低分)為組內(nèi)評(píng)定得分,評(píng)分表原件、總分交教務(wù)處(王瀚卿)。教研活動(dòng)時(shí)以備課組為單位對(duì)每節(jié)公開課進(jìn)行評(píng)議。
3、考評(píng)組評(píng)定。在公開課之外在總控室隨機(jī)抽課評(píng)定,主要評(píng)定課堂規(guī)定動(dòng)作落實(shí)情況?;拘问讲贿_(dá)標(biāo)的課堂將通報(bào)批評(píng)。
4、領(lǐng)導(dǎo)推門評(píng)課,教務(wù)實(shí)地、視頻巡查評(píng)課。監(jiān)督檢查平時(shí)教師新授課是否符合《評(píng)價(jià)量化表》中各項(xiàng)評(píng)分細(xì)則。
5、學(xué)生座談、問卷評(píng)定。期中期末集中進(jìn)行,根據(jù)學(xué)生意見評(píng)定滿意和不滿意課堂。
6、教師課堂評(píng)定得分為第2、3、4項(xiàng)之和,其中第2、3項(xiàng)分別占70%、30%,第4項(xiàng)評(píng)為不滿意課堂一次扣20分。
三、結(jié)果利用
課堂評(píng)定得分以40%的比例計(jì)入學(xué)期教師教學(xué)業(yè)績,與績效工資掛鉤。凡有被評(píng)定為不滿意課堂者不得評(píng)為任何教學(xué)類先進(jìn)。
四、分工及職責(zé)
教務(wù)處總負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)該組的評(píng)定組織工作,所屬備課組長和年級(jí)教學(xué)副主任協(xié)助組織。
2、職責(zé)
教務(wù)主任:統(tǒng)籌安排評(píng)課事宜。
組 長:1、安排組內(nèi)教師的公開課,每周1-3節(jié);
2、組織考評(píng)組監(jiān)控室隨機(jī)評(píng)課,匯總得分。
備課組長:1、具體安排教師的公開課時(shí)間,每周五下午向年級(jí)教學(xué)副主任報(bào)下周安排;
2、通知并督促組內(nèi)無課的教師參加聽評(píng);
3、組織教研活動(dòng),對(duì)每節(jié)課進(jìn)行評(píng)議。
教學(xué)副主任:1、匯總打印當(dāng)周本年級(jí)公開課總表;
2、相關(guān)協(xié)調(diào)工作。
3、考評(píng)組
本學(xué)期9、10月考評(píng)組由高二高三教師組成,負(fù)責(zé)全校監(jiān)控評(píng)課。10月份之后在高一年級(jí)抽調(diào)部分教師進(jìn)考評(píng)組,高一高二考評(píng)組成員考評(píng)高一高二課堂,高三考評(píng)組成員考評(píng)高三課堂。9、10月份考評(píng)組成員及分工:
語文:邵德銀、毛 靜、楊 斌
數(shù)學(xué):趙杏芳、姜海蓉、余 艷
英語:高興華、李小琴、陳 洋
理綜:陶先斌、李久明、簡小挺、胡桂寶
文綜:馬 斌、習(xí) 虎、何興華、魏勝華
4、技術(shù)支持:總控室,彭家斌